López Naranjo, Hector AndrésVillar, Diana MilenaRomero Vargas, Dumar Ricardo2025-02-182025-02-182025https://hdl.handle.net/11396/8649En el presente documento, se plasma la necesidad de la Asociación de Recicladores de Oficio ECOLLANO de la ciudad de Villavicencio, en reconocer y dignificar la labor del reciclador de oficio con edades entre los 50 a 70 años. Se realiza una investigación detallada, partiendo de identificar y analizar las condiciones laborales de la población objeto, verificando sus condiciones laborales, ingresos, aspecto social y protección a la salud, relacionados al desempeño de su labor diaria. Es por ello, que pretendemos desarrollar estrategias que conlleven a dignificar su laborar, mediante la inclusión al sistema integral de seguridad social, mejorar sus ingresos, apoyo en el proceso de sensibilización a las personas que generan residuos sólidos aprovechables y dotación de elementos de protección personal. Así mismo diseñar mecanismos de seguimiento mediante unas actividades y cronograma para que dichas estrategias de fortalecimiento a la organización en pro de los recicladores adulto mayor, sean constantes y permanentes. El enfoque que se le da a la investigación no es solo empoderar a un grupo vulnerable dentro de la comunidad de recicladores, sino también reconocer y valorar su experiencia y contribución al medio ambiente y la sociedad en general. Es un paso positivo hacia la inclusión y el reconocimiento del trabajo invaluable de estos recicladores adultos mayores, asegurando que puedan continuar su labor de manera sostenible y con el respeto que merecen.This document reflects the need for the Association of Professional Recyclers ECOLLANO of the city of Villavicencio to recognize and dignify the work of professional recyclers between the ages of 50 and 70. A detailed investigation is carried out, starting from identifying and analyzing the working conditions of the target population, verifying their working conditions, income, social aspect and health protection, related to the performance of their daily work. For this reason, we intend to develop strategies that lead to dignifying their work, through inclusion in the comprehensive social security system, improving their income, support in the process of raising awareness for people who generate usable solid waste, and provision of personal protection elements. Likewise, design monitoring mechanisms through activities and a schedule so that these strategies to strengthen the organization in favor of older adult recyclers are constant and permanent. The focus of the research is not only to empower a vulnerable group within the community of waste pickers, but also to recognize and value their experience and contribution to the environment and society in general. It is a positive step towards inclusion and recognition of the invaluable work of these older recyclers, ensuring that they can continue their work sustainably and with the respect they deserve.spaRelaciones industrialesAutoempleoFortalecimiento organizativo en el mejoramiento de las condiciones laborales de los Recicladores de oficio adulto mayor de la Asociación de Recicladores Ecollano de Villavicencio.bachelor thesisRecicladores de oficioInformalidadFortalecimientoDignificaciónFormalizaciónProfessional recyclersInformalityStrengtheningDignityFormalizationhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2