Efectos jurídicos de la motivación del acto de terminación de la provisionalidad “derecho para la convivencia y la inclusión social”

Guauta Rincón, Libardo; Mesa Vélez, Ramiro

Efectos jurídicos de la motivación del acto de terminación de la provisionalidad “derecho para la convivencia y la inclusión social”

dc.contributor.advisor	Hernández Díaz, Carlos Arturo
dc.contributor.author	Guauta Rincón, Libardo
dc.contributor.author	Mesa Vélez, Ramiro
dc.creator.degree	Especialista en Derecho Administrativo	spa
dc.date.accessioned	2019-06-07T21:18:00Z
dc.date.available	2019-06-07T21:18:00Z
dc.date.issued	2015
dc.description	La situación laboral de los provisionales en Colombia, es un tema de preocupación actual, vigente y en proceso de construcción, principalmente por el activismo judicial de la Corte Constitucional, al que se ha sumado el Consejo de Estado; lo que no quiere decir que la administración y el propio Congreso de la República, tengan posiciones pacíficas al respecto, pues no de otra forma se entiende, la aprobación de dos (2) actos Legislativos en menos de tres (3) años, cuya materia era regular la relación laboral de los funcionarios antes mencionados; o la expedición da varias sentencias de unificación de la Corte Constitucional. De modo que, la investigación tiene como objetivo central determinar cuáles son los efectos jurídicos que se producirían en sede administrativa y en sede jurisdiccional, eso es: para la administración, el funcionario público y para el juez de lo contencioso administrativo, la motivación de los actos administrativos a través de los cuales la administración, da por terminada la relación laboral de los funcionarios públicos que ocupan cargos de carrera en provisionalidad. Para los efectos del trabajo desde el punto vista metodológico se propuso como estrategia metodológica central análisis de documentos y textos de corte legal; así mismo, análisis de la jurisprudencia emitida por las altas cortes: Consejo de Estado y Corte Constitucional, principalmente sobre principios constitucionales como el mérito y la motivación de los actos administrativos en materia laboral, más el estudio de la doctrina y derecho comparado sobre el tema, principalmente el Derecho Administrativo Laboral Español.	spa
dc.description.abstract	The employment status of the interim in Colombia , is a topic of current concern , current and under construction , mainly by the judicial activism of the Constitutional Court , which has joined the Council of State; what not to say that the administration and Congress itself , have positions peaceful about it, because otherwise no means the approval of two ( 2) Legislative acts within three ( 3) years, whose matter was to regulate the employment of the aforementioned officials; or the issue of unification gives several judgments of the Constitutional Court. So, research has as main objective to determine the legal effects that would result in administrative and jurisdictional authority are, that is, for the administration, the public official and the judge of administrative litigation , motivation administrative through which management actions, terminated the employment of civil servants in positions of provisional career. For the purposes of work from the methodological point of view was proposed as a central methodological strategy document analysis and legal texts court; Likewise, analysis of the jurisprudence of the high courts: Council of State and the Constitutional Court, mainly on constitutional principles such as merit and motivation of administrative acts on labor, plus the study of the doctrine and comparative law on the subject mainly the Labor Administrative Law Spanish.	spa
dc.format.mimetype	application/pdf
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11396/3745
dc.language.iso	spa
dc.publisher	Universidad La Gran Colombia	spa
dc.publisher.branch	Bogotá	spa
dc.publisher.department	Facultad de Postgrados	spa
dc.publisher.program	Especialización en Derecho Administrativo	spa
dc.rights.accesRights	info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.source	instname: Universidad La Gran Colombia	spa
dc.source	reponame: Repositorio Institucional UGC	spa
dc.subject	Actos administrativos	spa
dc.subject	Provisionalidad	spa
dc.subject	Carrera administrativa	spa
dc.subject	Empleo público	spa
dc.subject	Responsabilidad administrativa	spa
dc.subject	Responsabilidad disciplinaria	spa
dc.subject.keyword	Administrative acts	spa
dc.subject.keyword	Administrative career	spa
dc.subject.keyword	Civil service	spa
dc.subject.lemb	Empleo temporal	spa
dc.subject.lemb	Despido de empleados	spa
dc.subject.lemb	Actos administrativos	spa
dc.subject.lemb	Contratos de trabajo	spa
dc.subject.lemb	Funcionarios públicos - Legislación	spa
dc.subject.lemb	Responsabilidad administrativa - Colombia	spa
dc.title	Efectos jurídicos de la motivación del acto de terminación de la provisionalidad “derecho para la convivencia y la inclusión social”	spa
dc.type	bachelor thesis
dc.type.hasversion	info:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.type.spa	Trabajo de grado	spa