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Estabilidad laboral reforzada de mujer embarazada vinculada mediante contrato de aprendizaje

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dc.contributor.advisorGarzón Peña, Emilce
dc.contributor.authorRojas Torres, Joseph
dc.contributor.authorMoreno Ramirez, Gerard Hernando
dc.creator.degreeAbogado(a)spa
dc.date.accessioned2019-04-17T21:36:34Z
dc.date.available2019-04-17T21:36:34Z
dc.date.issued2016
dc.descriptionInvestigación que establece y genera conocimiento de los derechos, garantías y herramientas jurídicas de protección que tienen las aprendices embarazadas vinculadas a una empresa patrocinadora bajo la modalidad de contrato de aprendizaje; y resalta el rol, responsabilidad y obligaciones de estas empresas y de las instituciones del Estado garantes del contrato. En caso de vulneración, y consecuentemente a lo anterior, las aprendices contarán con información, incluyendo una ruta jurídica que les permitirá ejercer acción de tutela (Artículo 86 de la constitución Política de Colombia), el cual es el mecanismo más idóneo de protección o defensa de derechos de rango fundamentales. Toda aprendiz en estado de embarazo vinculada mediante contrato de aprendizaje, tienen derecho a la estabilidad laboral reforzada por maternidad, en pro del goce de una vida digna para ellas, como para el hijo que está por nacerspa
dc.description.abstractResearch that establishes and creates awareness of rights, guarantees and legal protection tools that pregnant apprentices linked to a sponsoring company in the form of apprenticeship contract have; and highlights the role, responsibilities and obligations of these companies and the state institutions guarantors of the contract. In case of violation, and consequently to this, the trainees have information including a legal route that will allow them to exercise action of ward (Article 86 of the Constitution of Colombia), which is the most suitable mechanism to protect or defense of rights of fundamental range. Every apprentice in a state of pregnancy linked by apprenticeship contracts are entitled to employment stability reinforced by maternity, in favor of the enjoyment of a decent life for them as for the child that is about to be bornspa
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11396/2920
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad La Gran Colombiaspa
dc.publisher.branchBogotáspa
dc.publisher.departmentFacultad de Derecho y Ciencias Políticas y socialesspa
dc.publisher.programDerechospa
dc.rights.accesRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.accesoAbierto (Texto Completo)spa
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/*
dc.sourceinstname:Universidad La Gran Colombia
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional UGC
dc.subjectContrato de aprendizaje
dc.subjectAprendiz
dc.subjectEmpresa patrocinadora
dc.subjectEmbarazo
dc.subjectEstabilidad laboral reforzada
dc.subjectMaternidad
dc.subject.lembEstabilidad laboral
dc.subject.lembDerecho laboral - Mujeres
dc.titleEstabilidad laboral reforzada de mujer embarazada vinculada mediante contrato de aprendizajespa
dc.typebachelor thesis
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.type.spaTrabajo de gradospa

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